Оригинальные учебные работы для студентов


Организация как система курсовая со сносками

В методических указаниях даны требования к дисциплине в соответствии с государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования, программа курса, контрольные задания и рекомендации к содержанию и оформлению курсовой работы, порядок их выполнения и защиты, организация как система курсовая со сносками рекомендуемой литературы. Приведенный ниже текст получен путем автоматического извлечения из оригинального PDF-документа и предназначен для предварительного просмотра.

Изображения картинки, формулы, графики отсутствуют. В методических указаниях даны требо- вания к дисциплине в соответствии с государственным обра- зовательным стандартом высшего профессионального обра- зования, программа курса, контрольные задания и рекомен- дации к содержанию и оформлению курсовой работы, поря- док их выполнения и защиты, список рекомендуемой лите- ратуры. Теория организации — одно из направлений в системе наук изучает принципы, законы и закономерности созда- Раздел 1.

Введение в теорию организации. Основная цель — раскрыть сущность организации Философские аспекты и концепции теории организа- как процесса и как явления. Сущность организации и ее основные признаки. Предмет фессиональным дисциплинам и тесно связан с такими дис- и задачи организация как система курсовая со сносками.

Типология основных объектов управления. Общие требова- Тема 2. Тео- пропорциональности; специфические законы социальной ор- рия институтов институциональных изменений. Современ- ганизации; принципы статической организации; принципы ные направления теоретических разработок.

Понятия, характеризующие низационная культура; субъекты организационной деятель- строение и функционирование систем: Особенно- ганизационного проектирования, практически использовать навы- сти социально-экономических организаций.

Организация как система управления

Влияние связей ки рационализации управленческого труда; на состояние организаций. Эволю- ления и оценки их состояния по организация как система курсовая со сносками возможностям ция параметров организаций.

Организационно-правовые экономического, социального и организационного развития. Основные типы фирм по функциональ- при воздействии. Бизнес — план — основа эффективной реа- ному назначению. Организация и управление Раздел 4. Законы организации второго уровня Тема 6. Система управления организации Тема 11. Закон информированности — упорядоченно- Система, структура и особенности.

  1. В соответствии с темой курсовой тексте после абзацев, содержащих ссылку на них. Основные типы фирм по функциональ- при воздействии.
  2. Муниципальное хозяйствование и муниципальное управление. Омега- Л, 2004 — 472 с.
  3. Процесс разработки управленческих решений и проблема его совершенствования. Правовые формы организаций в странах Западной Европы.

Место системы сти управления в социальной системе. Структура элементов сис- Общие сведения об управленческой информации.

Особенности использования данных информации Характе- Тема 7. Самоорганизация и самоуправление ристики управленческой информации. Организация безопас- Классификация систем по степени организованности. Особенности закона информированности Самоорганизация как организация как система курсовая со сносками порядка и развития экономи- - упорядоченности.

Взаимодействие самоорганизации и органи- Тема 12. Закон единства анализа и синтеза зации в социальной эволюции. Регламентация и самооргани- Анализ и синтез как элементы человеческого позна- зация в процессе управления. Основные принципы само- ния. Закон единства, его следствия и принципы выполнения.

Базисные потребности Тема 13. Закон композиции и пропорциональности человека и общества, реализуемые с помощью самоуправле- Философия гармонии.

Теория организации. Методические указания для выполнения курсовой работы по дисциплине

Объект и цели гармонизации. Циклы возникновения самоорганизации в системе. Закон композиции и пропорциональности организация как система курсовая со сносками. Основополагающие законы организации принцип полноты. Общее и особенное в социальных организациях. Варианты си- ловек в организации. Принципы оптимизации деятельности нергии. Признаки достижения синергии в людей. Основные спосо- Тема 15. Принципы организации бы самосохранения. Схема основных элементов организации.

Группы и Тема 10. Принципы статической и динамической Философия развития. Динамика развития материальной системы. Факторы, вия; принципы формирования процесса организации. Прин- влияющие на эластичность организации. Потенциал системы ципы рационализации. Проектирование организационных систем Основы проектирования организационных систем.

Понятие о производственном процессе. Научные Формирование внутреннего механизма организационных принципы организации процессов производства. Формирование механизма внешних отношений ор- методы организации производства. Процесс организации ганизационных систем. Технология создания и регистрации производства.

Организация процессов производства в про- организаций. Перечень документов для регистрации органи- странстве. Организация процессов производства во времени. Структура и содержание уставных документов.

Сущность и содержание организации и нор- Тема 17. Функциональное содержание организации мирования труда. Приоритеты функционального и структурного подхо- Понятие об организации труда. Взаимодействие организация как система курсовая со сносками в организации. Организация и обслуживание рабочих мест. Формирование функциональ- мирование труда. Принципы формирования типо- Тема 23.

Построение функ- Коммуникации в организационной системе. Ступени циональной структуры управления коммуникаций Формирование внутренней среды организа- Тема 18. Анализ организационной структуры управ- ции на базе анализа противоречий. Области применения сту- ления пеней противоречий. Ступени Субъекты и объекты организаторской деятельности. Компромиссы, Характеристики организационной структуры управления. Матрица эффективности уровней противо- Анализ состава и содержания функций управления.

Анализ речий в организации распределения функций управления. Степень централизации Тема 24. Анализ взаимоотношений полномочий Общие понятия организационной культуры. Органи- при принятии управленческих решений. Организационная культура в Тема 19.

Разработка совершенствование организа- компании. Подходы к проектированию организационных струк- Философия развития и совершенствования организа- тур. Принципы и методы совершенствования организацион- ционных систем. Взаимосвязь функций развития и совер- ных структур.

Основные этапы формирования организация как система курсовая со сносками шенствования организации. Процесс реализации контроллинга ор- Тема 20. Организация процессов труда по управле- ганизации. Методы выполнения Раздел 6.

Современные организации управленческих операций. Проектирование процессов Тема 26.

Схема формирования управленче- Интеграция как форма организации. Институт моло- Границы традиционных организационно- дежи, 1995. Сущность и эволюция сетевых орга- 3. Х, Альберт М, Хедоури Ф. Виртуализация производ- Политиздат, 1983.

Изд-во СПб, 1999 альный продукт.

VK
OK
MR
GP